KAMU-İŞ İş Hukuku ve İktisat Dergisi, vol.14, no.4, pp.69-96, 2019 (Other Refereed National Journals)
THE LEGAL CHARACTERISTIC OF MATERIAL COMPENSATION OF COMPENSATION
INTEREST WHICH IS ARISING FROM OCCUPATIONAL ACCIDENT
ABSTRACT
Court can only adjudge compensation in the case of material
compensation which is filed by worker exposed occupational accident unless
there is no other demand. In addition to this, worker who exposed occupational
accident can demand interest for material compensation. In the Turkish legal
system, there are two types of interest which are capital and default interest.
But this interest which is adjudging request of the worker in the case of
material compensation arising from occupational accident does not inculeded in
interests which are beforementioned. Therefore, the interest is called
“compensation interest” by doctirine. Compensation interest is a sui generis
and independent of them. So,
compensation interest introduced as a new kind of interest.
Keywords: Occupational Accident,
Material Compensation, Interest, Compensation Interest.
İŞ KAZALARINDAN DOĞAN
MADDİ TAZMİNAT FAİZİNİN HUKUKİ NİTELİĞİ
Nazlı ÇOBAN[1]
ÖZ
İş kazasına uğrayan işçi tarafından
açılan maddi tazminat davasında, başkaca bir talepte bulunulmaması halinde
mahkemece yalnızca tazminata hükmedilebilir. Bununla birlikte iş kazasına
uğrayan işçi, mahkemece takdir edilen maddi tazminat için faiz de isteyebilir.
Türk hukuk sisteminde, kapital faizi ve temerrüt faizi olmak üzere iki tür faiz
uygulanmaktadır. Ancak iş kazalarından doğan maddi tazminat davalarında, kazaya
uğrayan işçinin talebi üzerine hükmedilen faiz söz konusu bu her iki faiz
türüne de girmemektedir. Bu nedenle öğretide anılan faizin “tazminat faizi”
olduğu belirtilerek, kendine özgü, temerrüt ve kapital faizinden bağımsız, yeni
bir faiz türü ortaya konulmuştur.
Anahtar
Kelimeler: İş Kazası, Maddi Tazminat, Faiz, Tazminat Faizi.
[1] Arş. Gör.-Ankara Yıldırım Beyazıt
Üniversitesi, Hukuk Fakültesi, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku ABD, nzlicoban@gmail.com